معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه در نشست شورای مدیران تأکید کرد؛
ایجاد تحول در دانشگاه از طریق ارائه برنامه های نوین و با استفاده از ابزارهای توسعه
معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه در نشست شورای مدیران، اظهار کرد؛ ایجاد تحول در دانشگاه از طریق ارائه برنامه های نوین و با استفاده از ابزارهای توسعه، می بایست در دستور کار مدیران قرار گیرد.
به گزارش روابط عمومی معاونت توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه علوم پزشکی گیلان؛
نشست شورای مدیران با حضور دکتر مصطفی گل شکن_ معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه به همراه مدیران این معاونت، برگزار شد.
در ابتدای این نشست دکتر گل شکن به پیگیری آخرین اقدامات صورت گرفته در خصوص مصوبات جلسه گذشته شورای مدیران در بحث بهداشت و درمان پرداخت.
در ادامه معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه ضمن تبیین دستور کار جلسه، با اشاره به نکات حائز اهمیت در رابطه با چینش یک برنامه مدون، ساماندهی و نظم بخشی به موضوعات برای عدم ورود سیستم به مشکلات چالش برانگیز، اظهار کرد؛ ایجاد تحول در دانشگاه از طریق ارائه برنامه های نوین و با استفاده از ابزارهای توسعه، می بایست در دستور کار مدیران قرار گیرد.
وی در ادامه با شناسایی محورهای قابل اتکا در ارائه برنامه های توسعه محور، هدف گذاری صحیح، ایجاد ساختار در سیستم مدیریت عملکرد، طراحی درست بر مبنای استاندارد ها و استفاده از طرح
توجیهی و بررسی و ارزیابی عملکرد سیستم برای بهبود مستمر آن را از عوامل مهم و تاثیرگذار در این امر عنوان کرد.
در ادامه، هریک از مدیران مدیریت های معاونت توسعه به ارائه گزارش عملکرد خود و اخرین اقدامات صورت گرفته در حوزه مربوط به فعالیت خود پرداختند.
در پایان موارد مطروحه توسط دکتر گل شکن بررسی و تصمیمات لازم در خصوص انجام اقدامات بعدی در این زمینه، اتخاذ شد.
