• 1401/03/04 - 15:32
  • تعداد بازدید خبر : 235
  • زمان مطالعه: کمتر از یک دقیقه

الزام به گذراندن دوره توجیهی بدو خدمت پس از استخدام

سرپرست معاونت توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه علوم پزشکی گیلان از الزام به گذراندن دوره توجیهی بدو خدمت کارکنان پس از استخدام خبر داد.

به گزارش روابط عمومی معاونت توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه علوم پزشکی گیلان؛

دکتر سید مهدی موسوی ­_ سرپرست معاونت توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه علوم پزشکی گیلان در این خصوص اظهار داشت:

بر اساس دستورالعمل وزارت متبوع و با توجه به تغییر در روند برگزاری آزمون توجیهی بدو خدمت کارکنان جدیدالاستخدام از سال 1400 بصورت کشوری و هماهنگ، کلیه متقاضیان می بایست پس از استخدام در اسرع وقت نسبت به ثبت نام و گذراندن دوره های توجیهی بدو خدمت و پیگیری مراحل آن در سامانه رشد وزارت بهداشت اقدام نمایند.

دکتر موسوی در پایان یادآور شد؛ کلیه کارکنان مذکور، تا قبل از قبولی در آزمون توجیهی، مجاز به شرکت در دوره های آموزشی سالانه نمی باشند.     

آدرس سامانه رشد وزارت بهداشت؛           karmand.behdasht.gov.ir

  • گروه خبری : اخبار معاونت توسعه مدیریت و منابع,اطلاعیه ها,اخبار اختصاصی
  • کد خبر : 88282
کلمات کلیدی
مدیر سیستم
خبرنگار

مدیر سیستم

تصاویر

تعداد نظرات

0 نظر برای این مطلب وجود دارد

نظر دهید

آخرین بروز رسانی : 24 مرداد 1400